各二级学院（系、部）：

根据《yd云顶集团官网新入职教师岗前教学培训制度（试行）》（桂医教发〔2019〕21号）文件要求，学校已顺利完成2022年新入职教师岗前教学培训工作，现组织现场授课考核，具体通知内容如下：

一、考核形式

学校成立评委专家组，分别对教学设计（教案）、现场授课进行考核。

二、考核内容

（一）教学设计（教案）。选取一个学时（40分钟）课程内容进行撰写，要求使用《yd云顶集团官网教案撰写规范及审核制度》附件1中的模板。

（二）现场授课。课堂教学规定时长为10分钟(从提交的教学设计中选取，请注意教学的完整性)。评委主要从教学内容、教学组织、教学方法、教学语言与教态等方面进行考评。

三、考核人员

参加并完成2022年新入职岗前教学培训项目要求课程的教师。

四、考核实施

（一）时间：2023年3月24日

（二）地点：临桂校区（具体见附件2）

五、考核流程

1.人员分组见附件。请提前1小时到明德楼202教室签到准备，根据顺序进行考核。

2.考评结果另行通知。

3.请自带翻页器等教学工具。

六、材料提交

1.提交内容：教学设计（40分钟教案）

2.材料提交截止时间为2023年3月20日下班前，签字盖章版交至临桂校区明德楼206室，电子版发送至jfsp@glmc.edu.cn。

未尽事宜请联系李老师、彭老师，联系电话：0773-5898589。

附件：1.桂医教评〔2021〕5号关于印发《yd云顶集团官网教案撰写规范及审核制度》的通知

     2.考核名单及安排

                教育评价与教师教学发展中心

                2023年3月14日